联盟这边能够看明白协会的策略。
然而,看明白也没啥用,因为根本解决不了。
所以,除了佩服归乔以外,大家也就只能叹叹气。
如果炼器协会自己不作死的话,可以预见,他们的策略必定可以成功的。
而协会这边,在看见胜利的曙光之后,全体充满着干劲。
协会的评级体系,就这样通过销售员人员,挨个挨个的推广着。别看这个法子笨,但架不住水滴石穿,只要一直这么持续下去,协会必定可以获得成功。
而在绝活评级体系被推销一个月以后,最早那批进行绝活评审的人,拿到了相关的证书。
这里插一句,协会的评级体系虽然是以绝活为主,但也不是不能评审别的。
对炼器师的综合水平,也是需要有判定的。
而炼器协会不在综合判定这方面下功夫,所以,他们直接照抄了联盟的评级体系。
就连级别的名称,都是跟联盟一模一样。
评级体系这东西,又没有专利,本来就可以学。而联盟的评级体系还属于主管因素特别少,还特别好学,容易学的那种。
而评级的核心,也不是体系,而是社会对体系的认可。
如果一个炼器师,有联盟的等级勋章,那协会这边就直接认可,不带犹豫的认可。
如果一个炼器师,没有联盟的等级勋章,那协会这边就顺带评审一下,然后发相应的等级证书。
真正属于协会的核心技术,其实是关于绝活的评审。
而协会也在有意识的营造一种格局联盟是评审综合水平的威权;而协会是评审绝活的专家。
这是协会贯彻的宗旨。
协会绝对不在综合评审这方面进行发展,甚至心甘情愿的承认自己的不足,甚至直言自己是照抄联盟,而且未必有联盟做得好。
这样宣传的目的,一方面是为了突出自己在绝活评审方面的专业性;另一方面,也是彻底的塑造错位竞争。
归乔知道,综合评审这一块蛋糕,协会不能去碰。
如果协会在这方面有不应该的想法,那么,联盟那边恐怕必然会有激烈的动作。
归乔不希望引发恶性竞争所以干脆在综合评审这一块认输。
而体面的认输,也会迎来好感。
整个社会都觉得重组后的炼器协会非常的诚意。
诚实是一种形象。
在承认自己不如联盟的这方面充满诚意自然就会提高“绝活评审,我们是专家”这句话的可信度。
所以说经过这段时间的工作。
协会的好感度是拉起来了,形象也是塑造起来了。
前期的工作协会做得非常的成功。
而当第一批绝活证书发出去以后正面反馈的效果来了。
事情是这样的。
有炼器师拿到绝活证以后,便以“绝活证”为依据,要求提升一些待遇。
当然,协会的证书要不要认还没有定论。
提出这个想法的人,
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