华鸿如今626亿的市值，预计今年盈利值利润约为50亿算。

　　除了苏泽能拿税前40亿，剩下的税前10亿，都是几百股东一起来分。

　　这么看，几百人分10亿人民币是有点少，但这是他们的额外收入啊。

　　苏泽不设股池。

　　集团ceo不也是打工仔。

　　目前，无论是中高层，还是普通员工，薪资和奖金才是他们的大头。

　　对于华鸿集团有幸经考核奖励机制，获得虚拟股的中层管理人员。

　　可能目前的分红只有50万左右，但部分部门中层职工人员，他们的年薪资奖金等福利，可有500万左右呢。

　　这只是起步阶段，2020年半年的成效，往后不出意外会越来越多。

　　当然，50亿只是预计。

　　如果不是华鸿靠金融、媒体、专利转化等盈利，这利润可能会更少。

　　等实际核算后。

　　今年华鸿的利润只少不多。

　　毕竟很多投资，不是你把钱扔出去，等个两天就能让你盆满钵满。

　　这还是盈利。

　　还有亏钱亏损的时候呢。

　　苏泽无论给旗鸿还是华鸿的心里预期，今年能真正站稳已经足够了。

　　对比与华鸿，旗鸿今年的利润要更少，不过明年不出意外的话，旗鸿预计会在华鸿的前面，便开始起飞。

　　两家集团苏泽都废了大力气，在还没有迅速膨胀时，便开始打地基。

　　苏泽敢这么放心。

　　十年上升期内。

　　他不在，集团也变不了天。

　　打天下时，只要你安抚好人心，设置好所有机制，控制好高层命脉。

　　只要不消失。

　　只要没有人能威胁你的地位。

　　不亲自在公司守着也无妨。

　　这是打天下，和功名成就的守天下时期不一样，这个时候人心很齐。

　　部分人甚至比董事长还努力。

　　当然，就算有全部准备，苏泽该去公司也得去，只是不用着急忙慌。

　　而之所以着急离开柏江，一是想带赵羽微走，二是他必须去趟公司。

　　他着急去的公司不是旗鸿，也不是华鸿，而是去不那么完美的苏乔。

　　其他公司有虚拟股池。

　　这家集团目前还没有。

　　只有明确的奖励上升机制。

　　目前，苏乔集团准备往大方向转变，正是在重新组织架构的时候。

　　苏泽不能只听汇报。

　　他要实地带人过去看看。

　　正好，此时苏乔还有大任务跟他有关，他也必须参与进去开始任务。

　　一切上市公司都是纸老虎，苏泽的梦想是，自己成为另一尊真老虎。

　　这个首富，那个首富。

　　说白了，都是资本的钱。

　　而他给神豪的定义。

　　不是所谓的财富自由。

　　而是成为另一个资本市场。

　　首富！

　　在他的毕生梦想里，不是他该坐上的位置，而是他能去创造的位置。

　　无论是华夏首富，还是世界首富，都是成长在他的资本市场里轮回。

　　而不是他作为神豪，去另一个资本

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